गुणारोपण (attribution) में त्रुटियाँ और पक्षपात

 गुणारोपण (attribution) में त्रुटियाँ और पक्षपात सामाजिक मनोविज्ञान में एक महत्वपूर्ण विषय है। गुणारोपण वह प्रक्रिया है जिसके द्वारा हम अपने और दूसरों के व्यवहार के कारणों को समझते हैं। हम अक्सर यह समझने की कोशिश करते हैं कि लोग कुछ खास तरीके से क्यों व्यवहार करते हैं, और इस प्रक्रिया में, हम त्रुटियाँ और पक्षपात कर सकते हैं।

गुणारोपण में त्रुटियाँ:

• मौलिक गुणारोपण त्रुटि (Fundamental Attribution Error):
  • यह त्रुटि तब होती है जब हम दूसरों के व्यवहार को आंतरिक कारणों (जैसे कि व्यक्तित्व, चरित्र) के लिए अधिक और बाहरी कारणों (जैसे कि स्थिति, परिस्थिति) के लिए कम जिम्मेदार ठहराते हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि कोई व्यक्ति बैठक में देर से आता है, तो हम यह मान सकते हैं कि वह अव्यवस्थित है, बजाय इसके कि उसे यातायात में देरी हुई हो।
• अभिनेता-पर्यवेक्षक प्रभाव (Actor-Observer Effect):
  • यह त्रुटि तब होती है जब हम अपने स्वयं के व्यवहार को बाहरी कारणों के लिए और दूसरों के व्यवहार को आंतरिक कारणों के लिए जिम्मेदार ठहराते हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि हम देर से आते हैं, तो हम यातायात को दोष दे सकते हैं, लेकिन यदि कोई और देर से आता है, तो हम उसे आलसी मान सकते हैं।
• आत्म-सेवा पक्षपात (Self-Serving Bias):
  • यह पक्षपात तब होता है जब हम अपनी सफलताओं को आंतरिक कारणों के लिए और अपनी असफलताओं को बाहरी कारणों के लिए जिम्मेदार ठहराते हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि हम एक परीक्षा में अच्छा करते हैं, तो हम अपनी बुद्धिमत्ता को श्रेय दे सकते हैं, लेकिन यदि हम खराब करते हैं, तो हम शिक्षक को दोष दे सकते हैं।

गुणारोपण में पक्षपात:

• पुष्टिकरण पक्षपात (Confirmation Bias):
  • यह पक्षपात तब होता है जब हम उन सूचनाओं को अधिक महत्व देते हैं जो हमारे मौजूदा विश्वासों का समर्थन करती हैं और उन सूचनाओं को अनदेखा करते हैं जो उनका खंडन करती हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि हम मानते हैं कि एक निश्चित समूह के लोग आलसी हैं, तो हम उन उदाहरणों पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं जो उस विश्वास का समर्थन करते हैं और उन उदाहरणों को अनदेखा करते हैं जो नहीं करते हैं।
• हेलो प्रभाव (Halo Effect):
  • यह पक्षपात तब होता है जब हम किसी व्यक्ति के एक सकारात्मक गुण के आधार पर उसके बारे में सकारात्मक समग्र धारणा बनाते हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि हम किसी को आकर्षक पाते हैं, तो हम यह भी मान सकते हैं कि वे बुद्धिमान और दयालु हैं।
• गलत सहमति प्रभाव (False Consensus Effect):
  • यह पक्षपात तब होता है जब हम यह मानते हैं कि अन्य लोग हमारे समान विश्वासों और मूल्यों को साझा करते हैं।
  • उदाहरण के लिए, यदि हम एक निश्चित राजनीतिक उम्मीदवार का समर्थन करते हैं, तो हम यह मान सकते हैं कि अधिकांश लोग भी ऐसा करते हैं।

गुणारोपण में त्रुटियाँ और पक्षपात हमारे सामाजिक जीवन में महत्वपूर्ण भूमिका निभा सकते हैं। वे हमारे रिश्तों, निर्णयों और व्यवहार को प्रभावित कर सकते हैं। इन त्रुटियों और पक्षपातों से अवगत होकर, हम अधिक सटीक और निष्पक्ष गुणारोपण करने के लिए काम कर सकते हैं।